Sumário
Por: Natalia Lima Amaral
Nesta terça-feira (18/04), a UNIVALE comunicou a abertura das inscrições para o processo de seleção de propostas de capítulos do livro “Práticas Interdisciplinares sobre Inclusão e Acessibilidade na UNIVALE”. Por meio do edital de chamamento interno, a universidade convoca docentes, alunos e colaboradores da Fundação Percival Farquhar (FPF) e suas mantidas para participarem da iniciativa, que tem o objetivo de produzir, de maneira coletiva, o registro das práticas de inclusão e acessibilidade da instituição.
Adriana de Oliveira Leite Coelho, pró-reitora de Graduação, Pós-graduação, Pesquisa e Extensão, conta que o projeto nasceu no 1º semestre de 2022 a partir de um tema transversal escolhido pelos coordenadores de curso da graduação para ser trabalhado no semestre seguinte: “Inclusão e Acessibilidade na Universidade”. As atividades foram realizadas de diversas formas pelos cursos, como seminário integrador e diversos outros projetos. E o projeto de pesquisa “Políticas de Ações Afirmativas em Instituições de Ensino Superior em Governador Valadares: uma discussão sobre acesso e equidade” elaborou a proposta do livro.
“O resultado das atividades foi espetacular, com ações desenvolvidas nas três dimensões: ensino, pesquisa e extensão. E a partir delas, surgiu a ideia de registrar as ações em um produto intelectual, para compartilhar o conhecimento vivenciado durante esse processo. Será um e-book com enorme valor cultural e histórico, muito importante para a UNIVALE e para a disseminação da inclusão e acessibilidade na comunidade”, explica Adriana.
Para Adriana, o chamamento interno para o e-book representa o retorno do conhecimento e das ações para a comunidade, assim como a reafirmação do compromisso da UNIVALE em ser referência como instituição educacional inovadora, comunitária e inclusiva. “Para isso, acredito que a importância da participação dos docentes, alunos e colaboradores está no exercício da aprendizagem e da vivência em uma realidade atual e crescente”, explica.
Deborah Luísa Vieira dos Santos, diretora da UNIVALE Editora, acredita que compartilhar esses trabalhos que vêm sendo desenvolvidos auxilia no fortalecimento de discussões importantes sobre a temática da acessibilidade e inclusão. “Um livro sobre acessibilidade e sobre todas as ações que estão sendo desenvolvidas pela UNIVALE, tanto a nível de extensão quanto de disciplina, é muito importante. Isso mostra a preocupação da instituição e dos seus colaboradores com a temática. Também pode servir de exemplo para outras ações que podem ser desenvolvidas a nível social, a nível da comunidade ou até na melhoria delas dentro da instituição”, comenta.
Deborah também vê a participação da UNIVALE Editora extremamente importante neste processo. “Enquanto editora universitária, estar participando é mais uma forma de dar visibilidade ao trabalho e às ações. A UNIVALE Editora tem esse propósito, de divulgar e disseminar o conhecimento para além dos muros da universidade. Acredito que para nós é uma alegria e um prazer muito grande estar contribuindo de alguma forma para romper essas barreiras e fazer com que o conhecimento chegue em mais e mais pessoas”, comenta.
O chamamento interno comunica que as inscrições estão abertas até o dia 5 de maio e devem ser feitas por meio de um formulário. As propostas devem dialogar com um dos seguintes tipos de acessibilidade metodológica, atitudinal e/ou física, conforme definição prevista no Plano Institucional de Inclusão e Acessibilidade da UNIVALE. Para mais informações, confira o edital no site da UNIVALE.
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